Indiana University, Kelley School of Business

Keith GeLarden Dayton

e-Leadership MBA

Keith GeLarden Dayton is a Senior Faculty Lecturer and MBA – MSIS Core Coordinator at the Indiana University, Kelley School of Business.

o predavaču

Upoznajte svog
Arrow predavača

Keith GeLarden Dayton is a Senior Faculty Lecturer and MBA – MSIS Core Coordinator at the Indiana University, Kelley School of Business.

He received his PhD at Regent University, Virginia, and is a member of the Academy of Management.

He was also the Director of Community and Family Resources at the City of Bloomington, and, prior to that, a Personnel Director at the City of Bloomington. He also served in the United States Marine Corps as a Water Survival Instructor.

Area of Expertise: Work in Organizations, Work Ethics, Leadership and Ecclesial History

Previous Experience: City of Bloomington, US Marine Corps

moduli

Moduli koje vodi
Arrow ovaj predavač

Leading others by understanding self

Keith GeLarden Dayton

e-Leadership MBA

opis

Ovaj pripremni modul ima za cilj približiti studentima Algebra eLeadership MBA koncept i program, te različita područja njegove organizacije, izvedbe i upravljanja, kao što su MBA poslovna kultura, pravila i propisi, kalendar, logistika, infrastruktura itd. Cilj je također motivirati ih na otkrivanje, razumijevanje, unaprjeđivanje i korištenje svojih i timskih jedinstvenih talenata i vještina rukovođenja, prepoznavanjem etičkih, socijalnih, kulturnih i ekoloških vrijednosti. Oni će također biti u mogućnosti proširiti razumijevanje racionalnog odlučivanja potrebnog za uspješno vođenje organizacija i timova ne samo kroz pokretanje vlastitog poslovnog projekta, već i kroz disruptivne transformacije, do kojih često dolazi zbog primjene digitalne tehnologije.

Leading others by understanding self

Keith GeLarden Dayton

e-Leadership MBA

opis

Ovaj pripremni modul ima za cilj približiti studentima Algebra eLeadership MBA koncept i program, te različita područja njegove organizacije, izvedbe i upravljanja, kao što su MBA poslovna kultura, pravila i propisi, kalendar, logistika, infrastruktura itd. Cilj je također motivirati ih na otkrivanje, razumijevanje, unaprjeđivanje i korištenje svojih i timskih jedinstvenih talenata i vještina rukovođenja, prepoznavanjem etičkih, socijalnih, kulturnih i ekoloških vrijednosti. Oni će također biti u mogućnosti proširiti razumijevanje racionalnog odlučivanja potrebnog za uspješno vođenje organizacija i timova ne samo kroz pokretanje vlastitog poslovnog projekta, već i kroz disruptivne transformacije, do kojih često dolazi zbog primjene digitalne tehnologije.